働き方 | 2,000社以上訪問!東証一部上場ベンチャーキャピタリストの熱い想い!

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どの企業よりも、多くの個性を生かし切る

人材不足が本格化。注目されているダイバーシティ(多様化)経営は本当に組織を強くするものでしょうか。トラブル増加、組織力低下、一体感欠如、などデメリットも多く聞かれます。しかし、多くのメリットもある、それがダイバーシティ(多様性)かもしれません。今回はダイバーシティ経営の中でも障害者雇用に焦点を当ててみました。

2018年版「中小企業白書」を個人的視点で要約してみた!

2018年版中小企業白書が公開となりました!以前の記事、「2017年版中小企業白書を個人的視点で要約してみた!」に続きまして、今回は2018年版中小企業白書を個人的視点で要約してみました。お時間のない方、また女性や学生の方などでも理解しやすいように簡易的内容に要約しましたので、ご参考にしていただけましたら幸いです。